“我們村有顏值、有產業、有年輕人，缺的是專業運營團隊的資金和智慧……”“要主動聯系本村在外能人，歡迎他們帶思路、帶渠道、帶資源回村……”8月26日，在寧波開放大學直播教室，寧波市寧海縣“頭雁領航·振興有我”村社黨組織書記能力提升培訓班舉行結業成果展示。來自全縣的村社黨組織書記通過交流爭鋒賽，圍繞鄉村運營、基層治理等實際問題同台交流。

此次培訓旨在重點提升村社黨組織書記數字化素養和智能治理能力，探索人工智能技術在基層治理、鄉村振興等場景中的應用。

參訓人員中，高學歷、年輕化、新任職的村社黨組織書記佔比較高。針對部分年輕干部基層歷練相對不足、解決實際問題經驗不夠豐富等特點，培訓班設置針對性課程，幫助大家提升履職能力。

本次培訓為期兩天半，設置思政引領、AI賦能、通用課程、經驗分享、現場教學、交流比拼六個模塊，採取課堂教學、分組研討、現場教學和交流比拼等形式。課程內容涵蓋人工智能在鄉村場景中的應用、發展壯大村級集體經濟等，高校教師、機關干部、鄉村運營人員和村社黨組織書記結合各自實踐分享經驗。

此外，學員還赴寧波市江北區洪塘街道安山村、寧波（前洋）直播中心開展現場教學，並圍繞村社干部違紀違法典型案例進行分組研討。

結業成果展示設置“隨機應變·快問快答”“為村代言·5分鐘推介”等環節。面對基層工作中的實際問題，參訓村社黨組織書記結合工作經驗現場作答，內容涉及政策解釋、應急處置、群眾組織等方面。而在“為村代言·5分鐘推介”環節，村社黨組織書記圍繞各自村庄的資源稟賦、產業基礎和發展短板進行推介。

寧海縣委組織部相關負責人表示，該縣即將出台《村社干部履職辦事集》，進一步明確村社干部履職事項和工作流程。下一步，寧海將推動村社黨組織書記把培訓成果運用到發展村級集體經濟、特色產業和基層治理等具體工作中，同時規范村級“小微權力”運行，不斷提升履職能力。（婁偉杰、應可騰）