近日，2026年夏季公益性人才交流活動暨高校大學生專場招聘會在紹興諸暨市人力資源服務產業園舉行。活動現場不僅提供線下供需對接，還專門依托產業園四樓“創客第一站”陣地，同步開展創業賦能活動，為有創業意向的大學生提供項目孵化、市場拓展等精准指導。

一邊鏈接“就業”，一邊孵化“創業”。2026年以來，紹興市持續完善創業服務體系，打通多部門政策、服務、資源聯動通道，分類推進“科技成果+創業”“產業發展+創業”“職業技能+創業”“民生需求+創業”等創業模式，幫助創業者找准賽道，放大創業帶動就業的“倍增效應”。

聚焦科創賦能，“科技成果+創業”模式讓實驗室成果加速走向市場。在紹興市柯橋區東盛慧谷產業園，由市級人才周潘潘領銜的漢華半導體項目，僅用半年時間就完成選址辦廠、設備調試並實現全面量產，其研發的產品直供全球頭部消費電子廠商，2026年訂單更是大幅攀升。這背后，是當地創新搭建“3+X”團隊化人才服務體系，把過去企業、人才辦事“多頭跑、反復提交材料”的繁瑣流程，優化為“一站統攬、專人跟進、全程辦結”的閉環服務，讓企業隻管攻研發、趕產能、搶市場。

在“產業發展+創業”上，紹興市不僅建起優質企業梯度培育體系，還把目光投向縣域鄉村，鼓勵各類人員返鄉入鄉創業興業。紹興市上虞區創新探索“組團發展＋產業融合”路徑，圍繞“覆卮·FU至”“管溪上·竹隱澗”等五大共富片區強村富民目標，謀劃推進總投資48.26億元的48個重點項目，目前已引育鄉村創客近900名。為讓這些創客走得更穩，當地常態化舉辦“虞創聯盟集訓營暨青年入鄉能力提升班”“虞創MOTO游園會”等活動，推動創客們從單打獨斗變成抱團成長。

對於想憑手藝創業的，紹興市推動技能培訓與創業培訓深度融合，依托全市“縣城—中心鎮—重點村”發展軸，布局建設7個基地、20個中心、50個驛站的“30分鐘職業技能培訓圈”，近兩年累計開展先進制造、數字經濟等重點領域技能培訓超10萬人次。同時實施“一縣一品”行業技能生態圈打造工程，已培育形成“越飛金匠”“紡都星匠”“化工智匠”等七大特色技能品牌，引導勞動者把“一技之長”轉化為創業優勢。

離百姓最近的，是“民生需求+創業”。當前，夜間經濟、直播電商、養老托幼、醫療健康、教育培訓等領域已成為創業者青睞的創業賽道。紹興市將加強民生需求創業項目跟蹤陪跑服務，聯動各類創業資源提供支持服務，構建起“就業—消費—增收”的良性循環。