“20年前，這裡還是一片荒灘。如今高樓林立，綠樹成蔭。當年的灘坑‘蛻變’成為百姓安居樂業的和美家園。”日前，在浙江省麗水市景寧畬族自治縣紅星街道外舍黨建主題公園，講解員正在為來自浙江省水利研究院的黨員干部介紹外舍灘坑“灘涂變新城”的精彩蝶變。

外舍黨建主題公園是景寧緊扣當地發展實際所打造的“循跡溯源”教學陣地，旨在展現畬鄉發展、彰顯時代風貌。自主題教育開展以來，景寧緊貼縣域實際，立足民族特色、山區特點、后發特征，以“三特”制定產業振興戰略，激活發展動能，推動少數民族山區縣走向共富之路。

思想建設是黨的基礎性建設。景寧立足民族特色，優選學習教材、優育學習陣地、優化學習方式，創新打造具有鮮明辨識度的“畬裡優學”學習品牌，在全縣范圍內掀起一股“理論+實踐”學習熱潮。

讓理論學習更具“畬鄉味兒”。該縣通過打造富有畬鄉特色的“8+2+X”理論課程體系，全面系統學和突出重點學相結合的方式，讓黨的創新理論深入人心﹔串點成線打造外舍黨建主題公園、雙后村黨建展示館、三石村馬嶺頭茶葉基地等4個“循跡溯源”教學點，展現山區民族鄉村的精彩蝶變﹔打造“畬·青年”講學、“畬·課堂”共學、“畬·小紅”助學等學習品牌，助力山區民族鄉村振興發展。

為破解縣域發展困境，景寧立足山區特點，出台《主題教育縣處級領導干部調查研究專項方案》，建立“三進三問三答”調研機制，通過進村社、進企（坊）、進項目，問群眾所盼、問經營所需、問推進所難，答好民生卷、答好改革卷、答好發展卷。

景寧圍繞“特色之路”的指標、重點任務和年度標志性工作等，研究確定34個重點調研課題，按照“基層出題、上級解題”的思路，33名縣處級領導干部“揭榜挂帥”帶頭領題，92個基層黨委（黨組）同題共答，直面各類“頑瘴痼疾”和“疑難雜症”﹔通過實地調研、座談交流等多種方式，對企業創新能力弱、山區公共服務覆蓋不全等突出問題進行剖析，找准症結、研透問題﹔建立調研成果動態轉化清單，每周進行更新，實現破解“一個問題”推動解決“一類問題”，確保調研整改清倉見底、成果轉化落地見效。

為持續激發干部干事創業內生動力，景寧立足后發特征，圍繞主題教育“感恩奮進、實干爭先”六大行動，開辟干部“比拼賽道”，在急難險重任務一線亮承諾、晒職責、比業績，推動縣域社會經濟發展。

景寧圍繞“千萬工程”深化提標行動、“特色之路”提優行動、項目推進提速行動、“雙招雙引”提質行動、營商環境提升行動、民生服務增效提檔行動等六大行動，全面梳理招商引資等重難點崗位，首批36名青年干部結合個人意願和特點專長，自主認領崗位任務85個，以實干爭先激活跨越趕超發展勢能。

2023年以來，景寧縣各地各部門比學趕超，加力提速，推進重點項目建設“大提速”。該縣以項目攻堅推動生態產業提質擴面，加快補上工業短板。2023年前三季度，景寧縣規上工業產值同比增長26.1%，制造業投資同比增長61%，工業投資同比增長203%，均位列麗水市首位。

在比學趕超的濃厚氛圍裡，招商引資也拼出“新局面”。2023年前三季度，景寧縣“雙招雙引”綜合排名位居麗水市第二，其中招才引智工作位居麗水市第一，招商引資工作位居麗水市第三，招引落地產業大項目11個、制造業大項目9個，創歷史新高。（董陳磊、劉婷）

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