近日，2025年全國新時代“楓橋經驗”優秀案例入選名單公示，共評選出100個優秀案例及8個優秀組織獎。紹興市共有10項實踐成果入選，數量居全國之首，另有3家單位獲得優秀組織獎。

作為全方位展示全國各地踐行新時代“楓橋經驗”成果的重要平台，本次案例征集活動自4月啟動后，共收到600余份申報案例。

紹興市入選的10個優秀案例，分別為紹興市中級人民法院的《“村書記解紛團”賦能紹興基層治理新格局》、諸暨市委組織部的《以“數字楓橋”數字應用提升社區網格協同治理質效》、諸暨市人民法院的《黨委統籌的“三聯”巡回執行工作法》、諸暨市綜合行政執法局的《以“楓橋經驗”筑牢城市善治根基 共建共管城市“楓”景》、諸暨市司法局的《構建“老楊帶小楊”調解人才培養體系 激活基層治理新生力量》、上虞區委政法委的《以綜治中心規范化建設迭代升級為牽引體系化建設“平安共同體”》、上虞區委組織部的《深入開展黨建引領三方協同共治行動探索新時代“楓橋經驗”城市版》、紹興市公安局上虞區分局的《以“共治共富”警務助力打造“江南威尼斯”》、嵊州市公安局的《構建“企情日記”工作體系 推動新時代“楓橋經驗”在經濟治理領域創造性轉化》、新昌縣公安局的《堅持和發展新時代“楓橋經驗”探索打造移民安置共治新模式》。

作為“楓橋經驗”的重要發源地，紹興市始終堅持黨的群眾路線，將“楓橋經驗”與基層治理、經濟發展、民生保障深度融合，以多元創新舉措筑牢治理根基。如此次入選的諸暨市司法局構建“老楊帶小楊”調解人才培養體系，以師徒結對傳承調解經驗，更好傳承新時代“楓橋經驗”﹔嵊州市公安局創新“企情日記”工作體系，將“楓橋經驗”延伸至經濟治理領域﹔紹興市中級人民法院打造“村社書記解紛團”，依托共享法庭聯動基層力量，致力於解決鄉村發展帶來的糾紛難題。此外，上虞區的“平安共同體”建設、諸暨市的“數字楓橋”應用等案例，也從不同維度展現了紹興基層治理的創新實踐。

在優秀組織獎評選中，諸暨市委社會工作部、上虞區委政法委、紹興市中級人民法院成功上榜。這三家單位通過統籌協調、機制創新，構建起上下聯動、全域推進的工作格局，為基層治理實踐提供了堅實保障。

據了解，該評選活動自2023年啟動以來，紹興市已有26項實踐成果入選。

分享讓更多人看到