日前，在丽水缙云县人才科技创新服务中心，浙江大学信息学部专家为当地负责产业招商引资的干部讲授半导体、集成电路相关知识和产业趋势。

　　缙云县人才科技创新服务中心主任李金见表示，专家到缙云传授半导体、集成电路方面的最新知识，让山区小县缙云的干部有了接触顶尖专家的机会，在实践历练中提升素质、增长本领。

　　近年来，缙云以树牢“大人才观”的实干担当，全力打造高素质干部队伍以人才科技的深度融合，着力打造跨越式高质量发展的“强引擎”。为提升干部队伍，特别是年轻干部队伍素质，缙云通过人才科技大讲堂、组工学堂等形式，定期邀请顶尖专家来当地开展讲座。

　　缙云县委组织部相关负责人说，在打造高素质干部队伍的过程中，缙云注重建立“干中学、学中干”能力提升机制，培养更多懂经济、懂项目的年轻干部，到基层、到经济项目主战场去实践锻炼。

　　通过人才科技大讲堂，不少项目招引干部和专家建立了常态化联系。同时，缙云编织“产学研”网络，搭建项目全链条跟踪服务体系。不久前，通过专家牵线搭桥，缙云县为当地半导体企业从北京成功招引到急需的研发工程师。

　　该企业总经理范雯雯表示，在为企业解决难题的过程中，真切感受到缙云当地干部服务水平有了明显提升，推荐高层次人才的层次和覆盖面有了大飞跃。

　　素质不断提升的干部队伍为缙云发展注入了新活力。过去一年，浙江省首个浙江大学工程师学院缙云工程人才培养工作站揭牌运行；丽缙高新区通过首批省级高新区认定；缙云县省科技“小巨人”企业、省重点企业研究院等实现“零的突破”；新增国家级专精特新“小巨人”企业1家、国家高新技术企业33家。

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