工会政策宣传、健康义诊、便民理发……5月30日，宁波宁海县西店镇总工会在宁波工会望海片区服务站开展“温暖‘近’西店，幸福‘邻’距离”——宁波工会望海片区志愿服务活动，多个与职工生活息息相关的服务项目集中“摆摊”。

志愿服务活动现场。西店镇供图

据悉，此次活动是西店镇基层工会片区化服务试点工作开展以来首次举办的片区交流志愿活动，以“统一标准+特色服务”形式因地制宜开展此次站点建设，提供特色化服务，并汇集西店镇各片区“1+1+1+N”工作团队和10余家志愿服务队公益力量为企业职工、集卡车司机、外卖小哥等群体提供志愿服务，通过多样化的服务项目、一站式的便民服务体验、志愿者的热情服务和传统文化元素的融入让大家体验到工会“娘家人”的贴心服务以及端午佳节来临之际的文化氛围，现场共有400余人参加。

这是西店镇开展基层工会片区化服务工作的一个缩影。此次活动西店镇总工会遵循“整合共建、优化改建”工作原则，积极推动党员和职工活动阵地共建共享，利用望海片区服务站阵地优势去整合资源，并组成各片区工作组合力，在活动中协调联动、资源共享、优势互补，共同提高服务西店镇辖区各类群体的效能。

“我们开展这样的活动，最终目的就是减负增能，更高效、更贴心地服务职工，给职工带来看得见、摸得着的服务。活动好不好，服务受益者是评价者，今后我们还会结合大家实际需求，开展更多样的服务。”西店镇总工会主席张家会表示。

志愿服务活动现场。西店镇供图

据了解，西店镇是宁波市首批片区化试点乡镇，目前已建工会组织216家，工会会员3.68万人，分西店、滨海、香山、紫溪和望海五个片区开展基层工会片区化服务试点工作，自2024年1月以来，西店镇总工会坚持调研为先、谋定后动、实字为要，全面贯彻落实大抓基层三年行动，当好先行者、示范者、引领者，在推进基层工会片区化服务试点工作中展示工会担当作为，在宁海县总工会精心部署和指导下，集结工会班子成员及党员村干部、网格干部等“党建+群建”合力，以全方面走访座谈为基础，以基层工会组建扩面、规范提质为重点，积极探索创新工会大抓基层的新路径新方法，不断增强基层工会引领力、组织力、服务力。

此外，西店镇总工会通过对各片区企业的常态化走访，聚焦基层工会组建、运行、维权、服务主要职责听企声、解企忧，结合西店镇综治网格一体化，实行基层工会工作片区化服务，健全各片区“1+1+1+N”工作团队，运用平台联建、资源联享、项目联办、体系联动等方式，实现对片区内职工和企业的“全覆盖”“普惠制”“零距离”服务，全面加强基层工会工作的开展，助力优化营商环境，补齐服务体系中服务职工的短板，构建“大民生”的有利格局。西店镇总工会持续推动基层工会扩面提质，2024年以来新单建企业工会7家，新增会员300多名，新建区域联合工会2家，新覆盖小微企业100余家，新增会员1500余名，西店镇收集到企业用工、劳动纠纷、职工学历和技能提升、职工健康服务和工会经费等各类诉求200余个，并一一得到化解和服务。

据悉，下一步，西店镇总工会将以增强广大职工获得感、幸福感、安全感为出发点和落脚点，以务实、管用、有效为原则，巩固基层工会片区化服务工会工作的初步成效，并进一步加强和创新基层工会服务方式，多举措助力企业“稳岗留工”等困难问题，推动基层工会服务体系重构、工会干部能力提升，使工会服务更加规范化、专业化、纵深化、精细化，切实为职工做好事、办实事、解难事。（吕玫瑶、王必赢）

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