近日，浙江省舟山市嵊泗縣制定印發《嵊泗縣海水養殖人才評價認定辦法》，為營造良好的海島人才生態環境、高質量實施“藍海工匠”工程邁出重要一步。

近年來，嵊泗持續加強工匠培育和品牌打造，結合海島縣實際情況，突出“工匠”意識，形成了別具特色的人才招引和培育模式。

“全方位”保障，優化育才環境。嵊泗建立高技能人才培養和技術創新項目補助制度，對技能大師工作室開展技術創新活動進行補助，助力企業、技能大師工作室、高技能人才公共培訓基地培養技能人才，開展“青藍攜手共建功 匠心傳承促共富”師帶徒結對，使“海藍工匠”精神薪火相傳，推動技能人才隊伍建設進入快車道。截至目前，嵊泗共開展職業技能培訓9900余人次，新增技能人才5300多人，其中高技能人才1800多人，發放各類職業技能補貼697.6萬元。

“多渠道”施訓，促進技能提升。結合海島縣獨特的地理優勢和產業特色，嵊泗圍繞港、景、漁三大特色產業，創新開展海島特色民宿管家培訓。同時，充分整合政校企三方優勢，打造考培一體的技能人才培育新高地。以技能大師工作室為依托，嵊泗積極開展電工、鉗工、汽車維修工、中式烹調師等各類技能競賽，實現“以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促建”，大力提升“藍海工匠”專業實力。自計劃實施以來，該縣共計開展各類職業技能大比武7期，評選出技能人才82名。

“面對面”服務，弘揚工匠精神。目前，嵊泗已培育一批優秀“藍海工匠”，其中包括“浙江大工匠”1名、“浙江杰出工匠”1名、“浙江工匠”4名、“浙江青年工匠”8名，成為浙江省為數不多集齊四個層次新時代浙江工匠的縣（區）。這些以工匠為主的拔尖高技能人才，周期性帶領工作室團隊上海島、下鄉鎮、進社區，免費提供咨詢和技術支持，充分發揮技能大師資源優勢和工匠精神引領帶動作用，助力鄉村振興和海島百姓共同富裕。（葛生琰）

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