“陈大姐，恭喜您通过我们公司的面试，祝您在新的工作岗位上开心顺利。”近日，衢州柯城区新新街道乐业社区“石榴红连心服务团”工作人员与服务团成员一起陪同辖区居民陈大姐到规上企业衢州某服装有限公司面试，在经过深入交流后，陈大姐被成功录用。

新新街道于2023年3月初在全街道各村社全面推行“社区石榴红连心服务团”，与公安、综合执法、市场监管等部门联动，多措并举开展线上线下大走访活动。陈大姐就是乐业社区“石榴红连心服务团”在服务大走访中了解到的，在得知她有就业需求后，乐业社区“石榴红连心服务团”迅速开展就业帮扶行动。

就业是民生之本，为了更好与居民搭起“连心桥”、让居民坐上“职通车”，“石榴红连心服务团”工作人员建立起就业群、招工单位群，在群里不仅能获得“第一手”用工信息，群聊还能“化身”为线上面试平台，招聘变得更加省时省力。同时，该服务团还摒弃以往“广撒网”的特性，详细了解求职者个人意愿及企业用工需求，及时了解新的招工信息、人社政策，仔细筛选，在社区“人才档案库”中进行匹配，实现点对点精准推送。

“去年以来，新新街道本着‘听民情、解民困、分民忧’的准则，持续开展大走访行动，收集民情民意，出台服务措施，以此提升辖区居民的满意度、获得感与幸福感。”柯城区新新街道党工委书记吴有兴说。

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