“踩滿油門”忙生產，決勝新春“開門紅”。一大早，金華某科技股份公司總經理助理蔣曉斌忙得不可開交。他一邊要安排生產事宜，一邊還要負責接待前來應聘公司職位的求職者。“從正月初六開始，我們就從假期模式切換到工作模式，目前工人已經全部到崗，正開足馬力全力趕訂單。”蔣曉斌說。

當天，該科技公司要給客戶發出3個整車的成套設備。這批設備是企業這幾年布局和開發的新產品——新能源輕量化部件鑄造設備。公司負責人朱琳表示，隨著傳統燃油車日益被新能源汽車替代，公司提前布局、強化研發，搶佔了市場先機，新產品受到了合作廠商的青睞，一季度的生產任務已經排滿了。

在裝配車間，工人們聚精會神，一絲不苟安裝調試設備﹔在成品倉庫，一台台成套設備已經封裝完畢，即將起運﹔在數控車間，技師們在設備顯示屏輸入參數，對零部件精密加工……這樣忙碌的場景，眼下成為企業的常態。

忙而有序的生產場景，正是眼下金華婺城廣大企業穩生產、促發展的生動寫照。連日來，婺城各地企業相繼復工復產，生產車間內一派熱火朝天的景象，大家鉚足干勁搶進度、趕訂單，用飽滿的熱情奮進新春“開門紅”。

在婺城經濟開發區臨江工業園區，某催化科技有限公司數字化車間裡的生產線高速運轉，員工們各司其職，緊鑼密鼓開展各道工序工作。公司辦公室工作人員吳增輝說：“從正月初九開始，我們就正式復工復產了，目前員工已經基本到崗，大家鉚足干勁，全力趕制訂單。”

由於新能源汽車的持續熱銷，為趕進度，眼下生產線正火力全開，各環節配合默契、有條不紊，一套套產品被自動化設備的加工、組裝走下生產線，裝車運往新能源車企。“訂單較為穩定，去年實現產值2.4億元，尤其是疫情政策優化調整后，產銷更加旺盛，今年公司發展預期會更好。”吳增輝表示。

聚力2023年一季度“開門紅”，婺城早在2022年12月就按照省市的部署，開展了“四大雙百三全”等活動，深入企業開展“三服務”，滿懷熱情為企業解難題，並出台了《金華市婺城區強信心激活力全力助企“開門紅”政策》，推出了包括企業增速獎、規模獎、升規獎、智能化改造獎等30條獎勵政策，全力以赴推動一季度開門穩、開門好、開門紅、開門旺。目前，已幫助企業解決現實問題200余個，採取“區領導+部門”模式攻堅克難大解題140余個。

記者從婺城區經濟商務局獲悉，截至正月十五，全區重點工業企業已經100%復工生產。復工復產的“一馬當先”，正折射出婺城企業沖刺“開門紅”的“萬馬奔騰”之勢，也呈現了政企同心拼經濟、奮進新春開門紅的強勁勢頭。

企業早復工，服務不停步。為奪取首季“開門紅”，近段時間，婺城區廣大助企服務員深入企業開展走訪服務，詳細了解企業所思所需所盼，真正把政策和服務精准落到企業急需處，支持企業早開工、早滿產。

“謀定快動，大干出彩。”婺城區經濟商務局局長趙錫生表示，首季“開門紅”已在掐表計時，該局將“滿弓”發力，通過開展“強對接、提信心”暖心助企大走訪，“強思路、破頑疾”精准賦能大調研，“強辦理、優閉環”攻堅克難大解題活動，構建“全天候服務”常態化、“全過程服務”精准化、“全方位服務”系統化“三全服務”體系，全力提振發展信心、激發企業主體活力，為工業生產持續創造“暖環境”、提供“熱動力”。

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