推動全面從嚴治黨向縱深發展

戴睿雲、翁浩浩

2020年09月21日08:25  來源:浙江日報
 
原標題:推動全面從嚴治黨向縱深發展

9月初,浙江省桐廬縣分水鎮舉行村社干部離任榮退暨新任干部就職儀式。這標志著該縣圓滿完成3個試點鄉鎮51個村社組織換屆工作,實現了“一肩挑”比例100%、“一肩挑”一次性選舉成功率100%。截至9月17日,全省1461個試點村(社區)全部完成黨組織和村(居)委會換屆選舉,村(社區)組織換屆試點工作基本完成。

高標准推進村社換屆工作,事關黨的執政根基穩固和群眾切身利益,也是推動全面從嚴治黨向基層延伸的要求。全面從嚴治黨,既是政治保障,也是政治引領。今年以來,浙江省堅持把政治建設擺在首位,全力保障“重要窗口”建設,壓緊壓實全面從嚴治黨主體責任,全面加強黨的建設,加強黨的全面領導,推動全面從嚴治黨走向縱深。

全面從嚴治黨,以更高標准、更強擔當做好監督文章。今年7月,省紀委省監委出台《關於在“重要窗口”建設中彰顯紀檢監察擔當 奮力推進中國特色社會主義監督制度在浙江生動實踐的意見》(下稱《意見》)。《意見》提出,到2022年重點形成12項與“重要窗口”相匹配、與中央紀委工作要求相符合、具有浙江紀檢監察工作辨識度的標志性成果,包括當好保障習近平新時代中國特色社會主義思想落實落地的標杆、探索做實做細監督第一職責的浙江路徑等。眼下,全省紀檢監察機關正按照《意見》明確的任務書、時間表和路線圖部署,一體推進、重抓落實。

全面從嚴治黨,落實管黨治黨責任。今年以來,浙江省持續探索實踐黨委主體責任、紀委監督責任、黨委書記第一責任和班子成員“一崗雙責”“四責協同”創新機制,構建主體明晰、有機協同、層層傳導、問責有力的管黨治黨責任落實機制。日前,寧波市奉化區一位副區長收到了一份《落實黨風廉政建設責任制情況函告書》,因其分管領域出現問題,被要求認真履行黨風廉政建設“一崗雙責”責任,約談相關責任人,督促及時整改,加強日常管理。“‘四責協同’就是要確保一旦有關責任主體出現‘卡殼’,其他責任主體能夠及時跟進‘糾偏’。”省紀委省監委相關負責人說。

以“咬定青山不放鬆”的韌勁剎“四風”、正作風。在馳而不息查處奢靡主義、享樂之風問題的同時,針對形式主義、官僚主義問題,省紀委省監委還著力開展對省委出台的20條為基層減負措施的監督檢查,並設置基層減負監測點。作為監測點之一的德清縣,運用大數據平台整合信息推進村社“無紙質報表”,進一步減輕考核壓力。今年上半年,該縣文件數量同比下降18%左右,考核事項同比減少21.4%。

一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,零容忍懲治腐敗。據統計,去年以來到今年6月底,浙江省有651人向紀檢監察機關主動投案,一體推進“三不”機制的治理效能逐步顯現。目前,浙江省正探索在預防腐敗上持續發力,將重點探索建立領導干部社會交往負面清單、公職人員異常行為預警機制。

深入貫徹新時代黨的組織路線和好干部標准,著眼事業需要和長遠發展選賢任能。浙江省從省管領導班子抓起,大力推進各級領導班子政治建設,常態化開展領導干部政治素質考察,樹立“首關不過,余關莫論”的鮮明導向,著力打造維護力、引領力、擔當力、服務力、廉潔力“五強”領導班子。加大培養優秀年輕干部力度,通過集中制度性交流,100名優秀年輕干部已奔赴新崗位施展才干。進一步推動“兩個擔當”良性互動,大力選樹宣傳先進典型,激勵廣大干部新時代新擔當新作為。

提升基層黨組織組織力。除全力在明年1月底前高質量完成村社換屆工作外,目前浙江省正在開展“百縣爭創、千鄉晉位、萬村過硬”工程,深化“整鄉推進、整縣提升”工作,大力推動全省基層黨建全面進步、全面過硬。同時,統籌推進城市基層、機關、國企、公立醫院、兩新等領域黨建工作。

接下來,浙江省將進一步推動全面從嚴治黨向縱深發展,把各級黨組織鍛造得更加堅強有力,打造改革創新實干的新時代干部隊伍,加快建設干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的清廉浙江,為“重要窗口”建設凝聚磅礡力量、提供堅強保障。

(責編:張麗瑋、王麗瑋)

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